Două proiecte de investiții de anvergură au fost implementate anul acesta de către compania de lemn Ivanovo. În Palekh a fost construit al doilea atelier de panouri de mobilă din Rusia ca volum de producție. Dar materiile prime nu mai erau suficiente. Depozitul de șapte hectare este gol. Piața a fost preluată de dealeri.
Ivanovo Timber Company este unul dintre cei mai mari procesatori de lemn din regiune. Și-a început activitatea în 2009. În timpul lucrărilor, au fost implementate proiecte de investiții în valoare de peste 6.5 miliarde de ruble. Au fost înființate ateliere de producție de placaj și cherestea, scânduri de mobilier și muluri. Capacitatea de proiectare a producției permite prelucrarea a 1 milion de metri cubi. metri pe an. Lucrări la parcelă, transport și vânzare de material – toate în strictă conformitate cu regulile sistemului EGAIS. Este similar cu codurile de bare și este conceput pentru a exclude producătorii și procesatorii fără scrupule.
De anul trecut, compania a implementat proiecte de investiții în valoare de peste 4 miliarde de ruble. Una dintre ele - producția de panouri de mobilier, a fost finalizată până în prezent, costul său s-a ridicat la peste 400 de milioane de ruble. Într-un câmp deschis, s-a construit de la zero un atelier cu o sută și jumătate de locuri de muncă. Complexul de uscare a fost crescut de 4 ori. Au construit o boiler și atelierul propriu-zis, unde efectuează prelucrarea în profunzime a materiilor prime, pe care ei înșiși le procura. În total, fabrica are peste 800 de angajați, este planificată creșterea personalului la 1.5 mii de oameni.
Roman Shagaev, director de dezvoltare al companiei Ivanovo Timber: „Placa de mobilier este un produs competitiv. Ca parte a schimbărilor pieței care au loc în prezent și după ce IKEI părăsește Rusia, suntem încrezători că vom deveni lideri în producție în Districtul Federal Central și poate în toată țara.”
Un alt proiect major a fost implementat în luna iunie. Un complex de sere a fost construit în Palekh. Această seră crește 1.3 milioane de răsaduri de pin cu un sistem de rădăcină închisă. Aproximativ la fel de mulți copaci noi vor crește aici. Sera poate funcționa atât în modul manual, cât și automat. Există sere cu un sistem de rădăcină deschisă, unde cresc peste 6 milioane de răsaduri de molid și pin. Firma este asigurata integral cu material saditor necesar pentru re impadurire.
Dmitri Egorov, șeful Creșei Pădurii Palekh: „De exemplu, acum ne uităm la un cadru de udare, acesta poate fi pornit atât manual, setat, de asemenea, la ora din zi și de noapte, și va fi udat în timpul dorit, stabilit. modul pe care l-ați setat. Pentru a respecta regimul de temperatură în seră, sunt prevăzute orificii de ventilație.
Anul acesta, compania a reusit sa obtina independenta industriala. Creșterea parcului de vehicule. În vizorul companiei – 7 complexe forestiere cu cele mai noi idei de inginerie.
Roman Shagaev, director de dezvoltare al companiei de cherestea Ivanovo: „Se poate recolta până la șapte mii de metri cubi de lemn pe lună, cu doar unul sau, respectiv, doi oameni în echipaj, pentru fiecare unitate, așa că cu un minim de angajați obținem rezultat maxim. Complexul funcționează non-stop, aici lucrăm pe bază de rotație, așa că patru oameni trăiesc aici într-o viață bună, într-o remorcă de înaltă calitate, cu comunicare, cu internet.”
Dar nu a fost încă posibil să se obțină independența materiilor prime. Compania s-a confruntat cu dificultăți serioase în aprovizionarea cu cherestea. Depozitul de șapte hectare este gol. Toate materiile prime merg direct în producție.
„Pe piața de aprovizionare cu materii prime s-a dezvoltat o situație nu foarte confortabilă, în care revânzătorii, comercianții, o poți numi cum vrei, păstrează prețul care nu permite formarea unui produs competitiv. Avem propria noastră zonă de tăiere permisă, dar cantitatea ei nu ne permite să acoperim sută la sută din necesar.”
În iulie, a fost luată o decizie dificilă. Din cauza lipsei de materii prime, producția de placaj a fost nevoită să fie redusă, unii dintre angajați au fost transferați la muncă într-o creșă, iar unii au plecat în concedii plătite. Compania spune că dacă situația cu materiile prime nu se va schimba, va trebui să pună problema reducerii producției de cherestea.